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兴达经营理念:质量第一  用户至上  科学管理  持续改进

兴达宗旨:为客户和社会提供最优质的产品和服务

   
     

自公司成立伊始,一直倡导"企业以人为本"的理念,时刻注重企业凝聚力和员工素质的培养,想员工所想,急员工所急,力争为广大员工创造能充分发挥各人所长的舞台。

   
     

“健康是一切的基础”,自2005年综合楼建成起,公司就成立了职工之家,添置了台球桌、乒乓球桌、书报架等设施,让员工们能在工作之余锻炼身体,加油充电;同时,将综合楼5、6楼设置为员工宿舍,开通有线电视和互联网,为员工提供了舒适的生活环境和学习场所;在一楼餐厅添置的多媒体系统,更是深受喜欢“想唱就唱”的员工们的欢迎。这些举措极大地丰富了职工的业余文化生活。

 
  | 台球
 
  | 乒乓球

通过众多比赛、晚会活动,培养、发掘出了一大批文体活动的精英。2008年9月12日是公司成立10周年的日子,紧张激烈的文体竞赛,加上员工们自编、自导的一场精彩的晚会,在兴达的史册上留下了绚丽的一笔。

 
  | 啦啦舞<激扬的青春>
 
  | 小品<猪八戒智娶高小姐>
 
  | 跳绳比赛
 
  | 呼拉圈比赛

“知识就是力量”公司积极鼓励员工自学成才,每年不惜花费大量费用送骨干员工参加各项技术和业务培训。每年,各车间部门的技术比武层出不穷,公司目前的很多技术骨干都是通过这样的选拔脱颖而出的。
只有员工的素质提高了,企业的明天才有希望。

 
  | 修边比赛
   

“人人为我、我为人人”,公司积极组织员工参加社会公益活动,在 2008年四川大地震捐款活动、迎接奥运火炬接力跑和西湖博览会烟花大会中都有兴达职工的身影。他们以自己的行动向社会证明,“我们爱兴达这个大家庭,我们更爱社会这个更大的家庭”。

 
  | 参加迎接奥运火炬接力跑活动
 
  | 西湖博览会烟花大会时在街上巡查
   

“不会休息的人,就不会工作”,每年兴达都要组织员工们开展各项户外活动,比如到西湖边喝喝茶、爬爬山,让员工们乐此不疲;工作能力强,有突出贡献的骨干员工和老员工更是有机会到全国各地去旅游(图十:在海南旅游一 图十一:在海南旅游二),让人羡慕不已。

 
  | 在海南旅游
 
  | 在海南旅游
     

我们自认为为员工们做的还不够多,不够好,但我们相信在坚持不懈的努力下,兴达这个大家庭会不断地发展壮大。

   
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